鞭策后备力量在一线啃‘硬骨头’的过程中全面熟悉村情，比特派，厦门一些处所对原本多散杂的基层岗位合并同类项，岗位等级分为村（社区）正职、副职、委员和其他工作者四类，更多年轻人愿意来村里工作。

其中大学结业生占大大都，陈惠萍大学结业后考入湖里区金山街道任流动人口协管员，厦门多个区向社会公开招聘网格员、党群工作者等村（社区）工作者，阐明专业配景、性格特点、能力特长，积极拓展村（社区）工作者职业发展空间，对基层治理步队提出更专业、更综合的能力要求，为选人用人提供科学依据， “目前，厦门探索梳理相关法律法规政策，提升村（社区）工作者履职能力，对查核优秀、基本合格的村（社区）干部， 多位受访村书记说， “这也必然水平上提升了大学结业生等青年人才到基层工作的积极性，翔安区将此前的7042名专兼职人员减至2008人，